チームビルディング

ビジネススキル

13.【状況対応リーダーシップ(SLⅡ)研修で学ぶ!~部下と信頼関係を築く方法~】1日コース

状況対応リーダーシップとは、部下の能力や意欲レベルに応じて4つのリーダーシップスタイルを使い分ける理論です。この研修では、自分のリーダーシップスタイルを診断し、部下の状況を判断し、最適な指導方法を学びます。部下のパフォーマンスや満足度、コミットメント度を高めましょう。
新入社員

【自分と相手の個性がわかる!DiSC®研修で人間関係力アップ】

DiSC®とは、自分や他者の行動スタイルを「D(主導型)」「i(感化型)」「S(安定型)」「C(慎重型)」の4つに分類する行動分析ツールです。この研修では、自分と他者の行動スタイルを理解し、相手に合わせたコミュニケーションや協働方法を学ぶことができます。
ビジネススキル

33.【チームビルディング研修で自己改革!リーダーが知っておくべき3つのポイント】半日コース

チームビルディングとは何か、どのように行うか、どんなメリットがあるかを学ぶ半日コースの研修です。チームビルディングは、チームワークや組織力を高める心理トレーニングです。