対象：管理職、監督職、中堅職
ヒューマンスキルとは、自分自身や他者の特性を深く理解し、効果的なコミュニケーションや対人関係を構築するための能力です。
これらのスキルは、特に管理職や中堅職において、部下やチームメンバーとの円滑なコミュニケーションを実現し、組織全体の成長や発展に大きく貢献します。
しかし、ヒューマンスキルは先天的な資質だけでなく、適切な手法を学ぶことで十分に向上させることが可能です。
そのために有効な手段のひとつが、DiSCという自己分析ツールです。
DiSCは、人の行動傾向を【主導傾向＝D】【感化傾向＝i】【安定傾向＝S】【慎重傾向＝C】の4つのパターンに分類し、各要素の強弱バランスを把握することにより、自分の「強み」や「弱み」、さらには改善すべき部分を明確にします。
これにより、自己改革を図るための具体的な修正ポイントが見えてきます。
DiSCの活用は、個々の行動傾向を正しく認識するだけでなく、それに基づくコミュニケーション手法や対人関係のスキル向上にも大きく寄与します。
受講者は、DiSCを通じて自分自身を客観的に理解し、他者との対話やチーム内での協働において、より効果的なアプローチを取ることができるようになります。
こうした自己認識と改善のプロセスは、自己改革の出発点として非常に重要です。
本研修では、DiSCの基本原理から始まり、具体的な自己分析方法、対人関係の改善技法、そして自己改革に向けたアクションプランの作成法まで、体系的に学ぶことができます。
オンラインの自己チェックを通じて、あなた自身のDiSC特性を把握し、強みを最大限に活かし、弱点を補うための具体的な対策を検討します。
研修の目的
❶ 自分の行動特性を客観的に把握する
- 自己分析の実践: DiSCを利用して、自身の【D】【i】【S】【C】の各要素の割合とバランスを明確にし、どのような場面で強みが発揮され、逆に弱点が出やすいかを把握します。
- 他者への影響の理解: 自分の行動特性が、周囲にどのような印象や影響を与えているのかを分析し、改善の余地がある点を明確にすることが可能です。
❷ 対人関係やコミュニケーションスキルの向上
- 柔軟なコミュニケーション: DiSCから得られた知見を基に、相手の行動傾向に合わせた最適なコミュニケーション手法を学びます。これにより、部下や同僚との信頼関係を築き、トラブルの回避やより良い協働関係を促進します。
- 状況別対応: 相手の特性に応じた「効果的な行動」と「避けるべき行動」を具体的に検証し、実務で即活用できる対人スキルを習得します。
❸ 自己改革に向けた具体的なアクションプランの作成
- 強みと弱みの整理: 自分の強みを活かす場面、そして弱みを補うための具体的な改善策を検討し、実際のアクションプランとしてまとめます。
- 自己成長の促進: 継続的な自己改革を通じて、自己効力感を高め、将来的なキャリアアップや組織の成長に貢献するための基盤を築く方法を学びます。
カリキュラム概要
【午前セッション（9:00～12:00）】
- 組織における人間関係とコミュニケーションの基礎
- 組織（またはマネジメント）の基本概念と、効果的なコミュニケーションがもたらす組織活性化の事例を解説します。
- 現代の人材に求められる7つの条件を具体的に示し、自分自身の人間関係のスキル向上に必要な要素を整理します。
- DiSC自己分析の理論と実践
- DiSCの基本概念とその歴史的背景を学び、各行動特性の特徴と傾向を理解します。
- オンライン自己チェックを実施し、受講者それぞれの強みや弱み、改善ポイントを洗い出します。
【午後セッション（13:00～17:00）】
- 対人関係におけるDiSCの具体的活用
- DiSC特性別コミュニケーション手法の研究：部下や同僚への最適な対応方法、効果的なコミュニケーションの構築についてグループディスカッションとケーススタディを通じて検証します。
- また、各自の修正ポイントを整理し、自己改革に向けたアクションプランを策定します。
- 総まとめと自己改革指針の作成
- 研修全体の内容を振り返り、学んだ知識を日常業務にどう活かすか、具体的なステップをディスカッションを通してまとめます。
- 受講者同士で成功事例や課題を共有し、今後続けるべき改善活動についての対策を策定します。
まとめ
DiSCは、自己理解を深め、対人コミュニケーションの改善を図るための強力なツールです。
本研修を通じて、あなたは自分自身の強みや弱みを客観的に把握し、効果的なコミュニケーションスキルを磨くことができます。
さらに、具体的なアクションプランを策定することで、自己改革を促進し、より高いレベルの自己成長と組織の活性化に直結するヒューマンスキルを習得できるでしょう。
今こそ、DiSCを活用して、未来の自己改革と対人関係力の向上にチャレンジしましょう。
研修情報提供元 ：
JMI(株)日本マネジメント協会東部©
株式会社日本マネジメント協会（宮城県仙台市・東京都）｜ビジネス研修・セミナー（DiSCディスク、FST、CNOSS） (jmi-e.co.jp)
